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VORWORT<\/b><\/strong><\/p>\n Von den Gr\u00fcndungsbestrebungen bis hin zur Unternehmensmission - eine Neujahrsschulung schuf ein gemeinsames Verst\u00e4ndnis und entfachte die Leidenschaft f\u00fcr die bevorstehende Reise.<\/p>\n Am 4. Januar 2026 waren alle Pl\u00e4tze im Konferenzraum der Xuzhou Xinrun Intelligence Technology Co. Ltd. besetzt. An der Schulungsveranstaltung \"Neujahrsansprache des Vorstandsvorsitzenden\" nahmen die F\u00fchrungskr\u00e4fte des Unternehmens teil, als der Vorstandsvorsitzende Wang Feng die B\u00fchne betrat, um die vor uns liegende strategische Reise mit intellektuellem Elan und operativer Energie zu gestalten.<\/p>\n Der Vorsitzende Wang Feng stellte die Formel \"Ziel + Beharrlichkeit + Methode + Ausdauer = Erfolg\" in den Mittelpunkt seines Vortrags. Ausgehend von seinem eigenen mehrstufigen unternehmerischen Weg erl\u00e4uterte er anschaulich die dialektische Beziehung zwischen Tr\u00e4umen und Zielen.<\/p>\n Er betonte, dass Tr\u00e4ume als gro\u00dfe Visionen dienen, die die Richtung vorgeben - als Beispiel nannte er das st\u00e4ndige Streben des Unternehmens nach dem \"Aufbau eines technologischen Kraftwerks von Weltrang\" -, w\u00e4hrend Ziele als konkrete Aktionspl\u00e4ne fungieren, die die Tr\u00e4ume in praktische, erreichbare Schritte umsetzen. Beide Elemente verst\u00e4rken sich gegenseitig und sind unverzichtbar. Anhand einer vergleichenden Analyse machte er deutlich, wie entscheidend eine klare Richtung und ein klarer Weg f\u00fcr Einzelpersonen und Unternehmen sind, die sich im harten Wettbewerb mit stetigem Fortschritt behaupten.<\/p>\n I<\/b><\/strong>\uff1a<\/b><\/strong>Tr\u00e4ume als Ruder<\/b><\/strong><\/p>\n \u00a0 \u00a0 \u00a0 Ziele als Segel<\/b><\/strong><\/p>\n Der Vorsitzende Wang Feng er\u00f6ffnete seine Rede, indem er die dialektische Beziehung zwischen Tr\u00e4umen und Zielen klar zum Ausdruck brachte. Er schilderte seinen pers\u00f6nlichen Weg vom Verlassen des l\u00e4ndlichen Chinas im Jahr 1989 \u00fcber mehrere unternehmerische Phasen und verdeutlichte dabei die enge Verbindung zwischen geistiger Vision und umsetzbarer Anleitung.<\/p>\n \"Tr\u00e4ume stehen f\u00fcr die \u00fcbergreifende geistige Vision - unser gro\u00dfartiges Streben, ein \"milliardenschweres Technologieunternehmen von Weltrang\" zu werden. Ziele sind konkrete Aktionspl\u00e4ne, die in unserer quantitativen \"F\u00fcnf-Jahres-Zehn-Milliarden\"-Strategie zum Ausdruck kommen.\" Wang Feng betonte, dass beide durch die Praxis integriert werden m\u00fcssen, wobei die Verwirklichung der Tr\u00e4ume durch schrittweise Ziele vorangetrieben wird.<\/p>\n Er stellte die Auswirkungen von Tr\u00e4umen und Zielen auf das pers\u00f6nliche Wachstum und die Unternehmensentwicklung dem Fehlen von Tr\u00e4umen und Zielen gegen\u00fcber und erkl\u00e4rte, dass man nur durch die Festlegung einer Richtung und die Kl\u00e4rung von Wegen in einem harten Marktwettbewerb stetig vorankommen kann. Tr\u00e4ume ohne Ziele sind blo\u00dfe Phantasien, Ziele ohne Tr\u00e4ume sind kurzsichtig.<\/p>\n II<\/b><\/strong>\uff1a<\/b><\/strong>Die vierdimensionale Formel f\u00fcr Erfolg<\/b><\/strong><\/p>\n \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 Den Weg zum Ziel entschl\u00fcsseln<\/b><\/strong><\/p>\n Der Vorsitzende stellte den Grundsatz \"Ziele + Ausdauer + Methoden + Hartn\u00e4ckigkeit = Erfolg\" in den Mittelpunkt seiner ausf\u00fchrlichen Ausf\u00fchrungen. Er berief sich auf die Philosophie des Management-Gurus Kazuo Inamori - \"Anstrengungen unternehmen, die alle anderen \u00fcbertreffen\" -, um das Management-Team und die Vertriebsmitarbeiter zu inspirieren, ihre Arbeit mit einer Haltung \u00e4u\u00dferster Hingabe anzugehen und durch Wertsch\u00f6pfung Selbsttranszendenz zu erreichen.<\/p>\n Ergebnisse stehen an erster Stelle\", so lautet sein Ausf\u00fchrungsgrundsatz. Angetrieben von diesem Geist des Strebens m\u00fcssen die Teams eine hohe Moral und eine effiziente Ausf\u00fchrung aufrechterhalten. Wer nicht versteht, was er will, bleibt hinter der Zeit zur\u00fcck\", warnte er und zeigte gleichzeitig Wege auf, wie man durch kontinuierliches Lernen seine Wettbewerbsf\u00e4higkeit erhalten kann.<\/p>\n Zum Thema \"L\u00f6sungen\" erkl\u00e4rte Wang Feng, dass \"wo ein Wille ist, ist auch ein Weg\" und dass \"eine positive Einstellung der Schl\u00fcssel zur \u00dcberwindung von Herausforderungen ist\". Er ermutigte das Team, die KI-\u00c4ra anzunehmen und durch innovatives Denken und strenge Standards ein optimales Gleichgewicht zwischen Kostenkontrolle und Qualit\u00e4tsergebnissen zu finden.<\/p>\n In Bezug auf die \"Beharrlichkeit\" hob er die \"unersch\u00fctterliche Entschlossenheit\" als entscheidende Eigenschaft hervor und betonte, dass der Erfolg oft davon abh\u00e4ngt, dass man in den letzten Etappen standhaft bleibt. Auch wenn der Weg lang ist, wird man ihn zu Fu\u00df gehen; auch wenn die Aufgabe schwierig ist, wird sie zum Erfolg f\u00fchren. Er berief sich auf dieses alte Sprichwort, um alle Kollegen zu inspirieren, auf dem Weg zu ihren Zielen Entschlossenheit und Ausdauer zu bewahren.<\/p>\n III\uff1a<\/b><\/strong>\u00a0<\/b><\/strong>Kultur als Fundament<\/b><\/strong><\/p>\n \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 Der Geist als Seele<\/b><\/strong><\/p>\n W\u00e4hrend der Schulung gab der Vorstandsvorsitzende Wang Feng eine ausf\u00fchrliche Erl\u00e4uterung der Unternehmenskultur von Xinrun Intelligence und erl\u00e4uterte die Vision des Unternehmens, \"ein weltweit f\u00fchrendes Unternehmen im Bereich der W\u00e4rmemanagementtechnologie zu schmieden\" und seine Mission, \"komfortable und sichere Mensch-Maschine-Umgebungen zu schaffen\".<\/p>\n Die Grundwerte des Unternehmens lassen sich wie folgt zusammenfassen: \"Im Mittelpunkt steht die Unternehmensentwicklung, wobei die Zufriedenheit der Kunden, das Engagement des Teams und der gemeinsame Erfolg unsere Eckpfeiler sind\". Dieser Rahmen unterstreicht den Unternehmensethos des \"Strebens nach Spitzenleistungen mit Ausdauer und unersch\u00fctterlichem Engagement\".<\/p>\n Kultur ist nicht nur ein Slogan an der Wand, sondern ein Verhaltenskodex, der in die t\u00e4gliche Praxis eingebettet ist. Wang Feng betonte, dass wir nur durch die Verinnerlichung der Unternehmenskultur und ihre Umsetzung nach au\u00dfen die beeindruckende \"Soft Power\" kultivieren k\u00f6nnen, die das Unternehmen vorantreibt.<\/p>\n IV: \u00a0\u00a0<\/b><\/strong>Segel setzen f\u00fcr 2026<\/b><\/strong><\/p>\n \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0Handlungsorientiertes Arbeiten l\u00e4utet ein neues Kapitel ein<\/b><\/strong><\/p>\n Diese erste Sitzung im neuen Jahr vermittelte dem Team eine gemeinsame Vision und eine operative Dynamik, die den Ton f\u00fcr unsere Bem\u00fchungen im Jahr 2026 angibt. Die Teilnehmer bekr\u00e4ftigten einhellig ihr Engagement, die Schulungsgrunds\u00e4tze in die t\u00e4gliche Arbeit zu integrieren und die strategischen Ziele des Unternehmens durch pragmatisches Handeln und Verantwortlichkeit voranzutreiben.<\/p>\n Der Vorsitzende Wang Feng entwarf in seiner Rede einen umfassenden Rahmen f\u00fcr unsere Bem\u00fchungen, der die dialektische Einheit von Tr\u00e4umen und Zielen, praktische Wege der Beharrlichkeit, des Einfallsreichtums und der Hartn\u00e4ckigkeit bis hin zu einer tiefgr\u00fcndigen Interpretation unseres Unternehmensethos umfasste.<\/p>\n Das neue Jahr ist angebrochen, und unsere Reise beginnt. Geleitet von gemeinsamen Bestrebungen und kulturellen Werten setzt das Schiff von Xinrun Intelligence seinen Kurs. Mit der gemeinsamen Anstrengung aller Mitarbeiter machen wir uns entschlossen auf den Weg zu dem gro\u00dfen Ziel, ein weltweit f\u00fchrendes Technologieunternehmen im W\u00e4rmemanagement zu werden.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" FOREWORD From founding aspirations to corporate mission, a New Year training session forged shared understanding and ignited passion for the journey ahead. On 4 January 2026, every seat was taken in the conference room of Xuzhou Xinrun Intelligence Technology Co., Ltd. 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